济南分行行业金融部总监 (5人)

应聘条件：
1、从事银行信贷工作5年以上，熟悉银行业务，善于管理团队，客户资源丰富；
2、大学专科以上学历，年龄35岁以下；
3、特别优秀者，条件可适当放宽。

济南分行公司业务客户经理 (15人)

应聘条件：
1、大专以上学历，经济、金融类或相关专业，年龄35岁以下；
2、两年以上银行营销或企业财务工作经历，熟悉银行业务操作流程及金融产品，了解、掌握相关行业信息与发展动态；
3、展业能力强，能与客户建立良好的合作关系。具备广泛的社会活动和较强的营销能力者优先考虑；
4、客户资源丰富者，条件可适当放宽。

济南分行公司业务风险经理 (5人)

岗位职责：
1、负责与客户经理共同履行企业的实地尽职调查职责。审查授信材料的齐全性、有效性、真实性；
2、负责复核授信申请人和保证人信用等级；
3、对授信企业进行风险评价，负责独立客观公正完成企业风险评价报告；
4、负责定期提交行业研究报告和行业授信政策建议。
应聘条件：
1、全日制本科（含）以上学历，具有注册会计师资格、律师资格者优先，年龄35岁以下；
2、熟悉国家宏观行业政策，具备较强的财务分析能力、风险识别和评估能力，有一定的产品创新和营销策划与方案设计能力，沟通协调能力强；
3、国有商业银行二级分行（含）以上和分行级股份制银行三年以上信贷工作经验，或具有三年以上能源、交通、港口、房地产、电子、石化及其他行业大型企业集团、公司管理或营销工作经验，并从事信贷评审工作两年以上。

济南分行公司业务产品经理 (3人)

岗位职责：
1、负责制定主办产品/商业模式年度开发规划并组织实施；
2、协同金融部及相关部门，制定分行重大项目和提升类客户的产品开发方案；
３、优化产品/商业模式流程设计，根据市场需求提出产品/商业模式创新构想。
任职条件：
1、全日制本科以上学历，具有注册会计师资格、律师资格者优先，年龄35岁以下；
2、五年以上银行信贷工作经验，熟悉银行产品操作流程；
3、具有扎实的金融理论基础和文字功底；市场敏锐度较强，有一定的产品创新能力和营销能力，沟通能力强； 4、对某一金融产品研究比较深入，业绩突出。

济南分行房地产金融部客户经理 (2人)

应聘条件：
1、大专以上学历，金融专业或工民建专业优先，年龄35岁以下；
2、熟悉山东省或济南市房地产市场，有比较丰富的客户资源；
3、在金融机构从事房地产金融2年以上，或在房地产企业、政府土地、规划部门从事有关工作两年以上；
4、市场敏锐度高，沟通能力强，文字表达能力强。

济南分行房地产金融部客户经理 (1人)

应聘条件：
1、全日制本科以上学历，具有房地产评估师、资产评估师等专业资格者优先，年龄35岁以下；
2、在金融机构从事房地产信贷工作三年以上；
3、熟悉房地产产业政策，具备较强的财务分析能力，房地产项目风险识别、评估能力；
4、有较强的文字表达能力，沟通能力强。