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一、所有岗位必须具备的应聘条件:
· 公道正派、敬业爱岗、工作严谨、勇于创新;
· 具有较强的工作责任心、良好的团队合作精神和组织协调能力;
· 具备良好的英语听说读写能力,能熟练运用电脑办公软件;
二、招聘范围: 主管岗位面向全国,专员岗位面向上海 三、报名方式: 登录我行网站:www.spdb.com.cn,点击“招聘信息”栏,下载并填写《上海浦东发展银行应聘报名表》(有工作经验人士),通过电子邮件以附件形式发送至:recruit@spdb.com.cn 为使您的简历得到有效筛选,邮件主题请按如下样式填写:“有工作经验人士应聘—***(部门全称)—***(岗位全称)—***(姓名)”;应聘报名表(word文档)文件名请改为您的姓名。 四、招聘岗位列表
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部门 |
二级部/团队/条线 |
岗位 |
招聘人数 |
类别 |
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总行运营与科技总部 |
信息科技部 |
机房动力系统控制室经理 |
1 |
社会招聘 |
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总行运营与科技总部 |
信息科技部 |
电力技术管理专家 |
2 |
社会招聘 |
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总行运营与科技总部 |
信息科技部 |
空调技术管理专家 |
2 |
社会招聘 |
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总行运营与科技总部 |
浦发数据处理中心 |
行政人事主管 |
1 |
社会招聘 |
五、招聘岗位详细信息 [信息科技部] 机房动力系统控制室经理 岗位职责:负责带领团队完成工作目标,包括指导、监督、检查全行计算机机房电力和空调系统的安全稳定运行;保障总行信息中心和同城灾备中心机房电力和空调系统安全稳定运行;负责实施团队管理和人员绩效考核等。 应聘条件:电气自动化等相关强电专业(计算机硬件专业亦可)大学本科及以上学历,高级工程师职称,在银行数据中心或大型用电企业从事电力系统维护管理工作5年以上,具备一定的组织管理能力、协调能力、口头与书面表达能力,同时掌握空调技术者优先。 电力技术管理专家 岗位职责:负责制定我行计算机机房电力系统的相关技术标准、工作制度和流程;负责指导、监督、检查分行计算机机房电力系统运行,并指导分行处理运行中出现的问题;负责总行信息中心机房电力系统定期检修,日常运行情况分析、评估和改进,以及故障定位和处理;负责总行同城灾备中心机房电力系统定期检修,运行情况的指导和管理。 应聘条件:电气自动化等相关强电专业大学本科及以上学历,高级工程师职称,在银行数据中心或大型用电企业从事电力系统维护管理工作5年以上,精通高压配电、低压配电、柴油发电机、UPS等技术。 空调技术管理专家 岗位职责:负责制定我行计算机机房空调系统的相关技术标准、工作制度和流程;负责指导、监督、检查分行计算机机房空调系统运行,并指导分行处理运行中出现的问题;负责总行信息中心机房空调系统定期检修,日常运行情况分析、评估和改进,以及故障定位和处理;负责总行同城灾备中心机房空调系统定期检修,运行情况的指导和管理。 应聘条件:暖通专业大学本科及以上学历,高级工程师职称,在银行数据中心或大型用电企业从事空调系统维护管理工作5年以上,精通空调技术。 [浦发数据处理中心] 浦发数据处理中心简介 金融后台服务与银行核心业务相对分离,是当前国际主流银行的通行做法。金融后台服务业也是上海市鼓励发展的重点产业。浦发数据处理中心是上海浦东发展银行下属的专门处理金融业务数据的作业机构,将按金融后台服务公司模式营运。目前浦发数据处理中心主要承接上海浦东发银行后台业务,业务内容是从全国分支机构上收的与支付结算有关的数据录入、票据审核等标准化业务;作业方式是通过影像与工作流等先进技术将影像转化为数据的流水作业。 浦发数据处理中心内设业务管理、行政人事、技术保障等多个团队,人员分别由管理人员、专业化作业人员和流水线作业人员三大类人员组成。各团队主管为上海浦东发银行总行派出的管理人员。 行政人事主管岗 岗位职责:负责数据处理中心人力资源、财务收支、安全保卫和行政后勤等方面的管理工作;负责制定相关领域的管理制度;负责制定跨部门的内部服务协议;负责协助总经理做好数据处理中心内外的协调工作;负责组织数据处理中心人员的各类培训工作。 应聘条件:5年以上(含)相关专业领域工作经历、3年以上(含)管理经验;具有经济、会计、工程等中级以上专业技术任职资格。具有金融或非金融行业人力资源、办公室、财务、行政管理等方面管理工作经验;熟悉相关政策、法规。
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