为解决企业退休人员与机关事业单位退休人员退休金差距过大、早期退休的企业退休人员退休金偏低等问题，国家将逐步提高企业退休人员养老金标准，并向具有高级职称的企业退休科技人员以及退休早、基本养老金偏低等人员倾斜。根据国务院常务会议的部署，在已连续三年提高企业退休人员基本养老金的基础上，2008年至2010年将连续三年继续提高企业退休人员基本养老金标准。

　　为改善退休人员的退休待遇，自2005年起，国家连续3年提高企业退休人员基本养老金标准。劳动保障部副部长刘永富近日表示，力求通过今后3年的调整，使企业和机关事业单位退休人员养老金差距问题得到进一步缓解，调整基本养老金的办法更加统一规范，倾斜对象更加明确，建立起完善的基本养老金正常调整机制。

　　根据国务院的部署，从7月1日起，全国企业退休人员月人均增加养老金80元。为体现对有高级职称的退休科技人员和退休早、养老金偏低人员的关怀，在人均增加80元的基础上，对这部分人员人均再增加40元。初步测算，本次养老金调整涉及4200万人，1年需要资金400多亿元。这部分新增的养老金8月底前，必须发放到位。

　　据劳动保障部数据显示，今年上半年，全国养老保险基金征缴总收入达2898亿元，同比增长27%，完成全年基金征缴计划的51%。劳动保障部表示，力争年底前全国养老保险基金征缴收入超过6000亿元。

　　另外，国家还将加快建立和完善养老金正常调整机制，根据物价指数的变化以及在岗职工工资增长的情况适时调整养老金，使退休人员之间的养老金差距不再继续拉大。今后，还要按缴费年限长短、缴费工资高低和年龄差异确定养老金增长水平，使企业与机关事业单位退休人员的养老金水平趋于合理。